Вижте как да наемем работници от трети страни в няколко стъпки

1. Свързвате се с агенцията за подбор на чуждестранни работници.
2. Избирате държава, от която искате да внесете персонал.
3. Поставяте изискванията си към работниците за квалификация и опит.
4. Предоставяте условията на наемане и възнаграждение.
5. Подписвате договор с агенцията и упълномощавате да тя ви представлява пред органите и институциите.
6. Избирате от предоставените кандидати.
7. Заплащате част от договорената такса.
8. Агенцията изготвя всички нужни документи на кандидати за получаване на Единно работно разрешение за работа до 3 години.
9. Агенцията се грижи за всички нужни документи за получаване разрешението за работа в България. Тя може да седейства и през целия срок на работа на чужденците за вас.
10. Работникът пристига и започва работа във вашия бизнес.
11. Заплащате остатъка за договорената услуга на агенцията.
12. Агенцията съдейства при нужда за подмяната на нает кандидат в през първите 2 месеца или в рамките на договорен абонаментен период.

Агенцията може да съдейства за управлението, настаняването и уреждане престоя на наетия чуждестранен персонал.

Ако вече сте намерили вашите чуждестранни работници, агенцията може да съдейства само за документите по разрешение за работа.

Изпратете ни запитване и разберете повече как можем да Ви подпомогнем в процеса по внос на персонал.

Вижте още от HR решения:

<< Какво е Employer of Record (EOR)